+7 (499)  Доб. Москва и область +7 (812)  Доб. Санкт-Петербург и область

За что можно уволить помощника воспитателя

За что можно уволить помощника воспитателя

Работаю заведующей, старший воспитатель, увидела, что младший воспитатель приминила физ. Написала докладную на мое имя, няню уволила одним днем. Правомерны ли мои действия. Если вы соблюли все формальности увольнения, то правомерно.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

КС признал незаконным увольнение воспитателей детсадов без высшего образования

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Отчет по направлению профессионально – трудового обучения «Помощник воспитателя детского сада»

РАз вы рабоатете у одного нанимателя по основного мусту работы и по совсестительству, то у вас должно быть два контракта. Исходим из этого. Отказаться в данном случае - уволиться. На общих основания - по соглашению сторон. Найдете новое место работы, то увольняться надо с детского садика. Только у вас судя по всему 0,5 ставки делопроизводителя - основное место. Чтобы уйти в другую орагнизацию по основному месту, тонало уволиться из садика как делопроизводитель.

Уволиться - по соглашению сторон. ТОгда когда перейдете на другую работую то в садике 0,5 воспитателя будут по совместтельству.. Нужно коенчне. Он вас должен уволить. Трудовую заберете в ень увольнения. Премий может и не быть. Что значит нет дополнительных дней? Сколько дней у вас прописано в контаркте. Так она кем была на самом деле? И если вас приняли как основного работника, а не на время ее отсутствия, то зачем вы ее ща привязали к топику?

Спасение утопающих - дело рук своих утопающих. Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что: Идет отправка уведомления...

Славянка Хасанского муниципального района Приморского края о признании незаконным приказа о наложении дисциплинарного взыскания, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда по апелляционной жалобе Исаевой Л. К на решение Хасанского районного суда Приморского края от 22. Заслушав доклад судьи Старовойт Р.

РАз вы рабоатете у одного нанимателя по основного мусту работы и по совсестительству, то у вас должно быть два контракта. Исходим из этого. Отказаться в данном случае - уволиться. На общих основания - по соглашению сторон.

Подскажите пожалуйста могут ли в детском саду уволить по статье младшего воспитателя?

Должен ли воспитатель детсада отрабатывать 2 недели при увольнении по собственному желанию? Ответы: Опубликовано29 мая 2019 в 19:27 Опубликовано29 мая 2019 в 19:27 Добрый день! Отработать Вы должны, если у Вас нет никаких уважительны причин для увольнения: Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника по собственному желанию Путеводители по кадровым вопросам и трудовым спорам. Вопросы применения ст.

Трудовые отношения

Напомним, что руководитель детского учреждения и ее сын обвиняются в преступлении, ответственность за которое предусмотрена ч. На минувшей неделе в суде давали свои показания работники дошкольного учреждения, которые были уволены по статье, и те, кто продолжает трудиться. Так, бывший сторож, по его словам, был вынужден обратиться с заявлением в прокуратуру после того, когда был уволен по статье, пишет "Газета Слонимская". Отказался работать в доме заведующей и был уволен — В дошкольном учреждении я работал ночным сторожем с февраля 2016 года. Изначально все было хорошо. Конфликт возник после того, как я отказался ремонтировать дом заведующей яслями-садом, в котором она проживает. Был изменен график работы, с которым я был не согласен, причем график изменили не только мне, но и другим сторожам.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: В Петербурге помощник воспитателя рассказала о крошечных зарплатах
На должность помощника воспитателя принимаются лица не моложе 18 лет, имеющие медицинское заключение.

В соответствии со ст. Порядок проведения аттестации пункт 3 части первой настоящей статьи устанавливается трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения представительного органа работников. Увольнение по основанию, предусмотренному пунктом 2 или 3 части первой настоящей статьи, допускается, если невозможно перевести работника с его письменного согласия на другую имеющуюся у работодателя работу как вакантную должность или работу, соответствующую квалификации работника, так и вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу , которую работник может выполнять с учетом его состояния здоровья. При этом работодатель обязан предлагать работнику все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности. Предлагать вакансии в других местностях работодатель обязан, если это предусмотрено коллективным договором, соглашениями, трудовым договором. В случае прекращения деятельности филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения организации, расположенного в другой местности, расторжение трудовых договоров с работниками этого подразделения производится по правилам, предусмотренным для случаев ликвидации организации. Увольнение работника по основанию, предусмотренному пунктом 7 или 8 части первой настоящей статьи, в случаях, когда виновные действия, дающие основания для утраты доверия, либо соответственно аморальный проступок совершены работником вне места работы или по месту работы, но не в связи с исполнением им трудовых обязанностей, не допускается позднее одного года со дня обнаружения проступка работодателем.

Голосование:

.

.

.

На Урале помощника воспитателя заставили уволиться из детсада из-за того, что он мужчина. Родители прозвали необычного.

Как уволить воспитателя

.

Зарплата, выходные пособия, налогообложение - консультации юриста

.

.

.

.

.

Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Горислава

    Я считаю, что Вы не правы. Могу это доказать. Пишите мне в PM, поговорим.

  2. Андрей

    Могу порекомендовать зайти на сайт, где есть много статей на интересующую Вас тему.

  3. Власта

    Если ты реально писал это для новичков, то стоило расписать более подробно…

  4. Валерий

    Это интересно. Скажите мне, пожалуйста - где я могу об этом прочитать?

  5. coatribdeword

    Люди давайте уважать друг-друга… Я думаю что писатель прав, ну можно было и помягче. P. S. Поздравляю Вас с прощедшем рождеством!

© 2019 dalregiongaz.ru